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Recurso sobre o resultado de solicitação de horário especial de trabalho

Se você recebeu um parecer desfavorável para a solicitação de carga horária reduzida prevista na resolução 8429, pode estar se perguntando quais são os próximos passos. O artigo 6º dessa resolução oferece um caminho para os servidores nessa situação. Vamos discutir como apresentar novos argumentos pode ajudar e como garantir que seu pedido seja reconsiderado…

Nova parceria firmada entre SAU e Instituto Perdizes

A Universidade de São Paulo apresenta uma nova parceria com o Instituto Perdizes – IPer – do Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da USP. Sabemos que o uso abusivo de álcool e outras substâncias é um problema de saúde pública e pode afetar diretamente a qualidade de vida. Reconhecendo os desafios enfrentados por…

Não provoque: é cor-de-rosa choque

Nestes versos, Rita Lee lança luz sobre a complexidade da condição feminina; a referência ao ciclo menstrual como uma característica biológica, assim como um aspecto que confere às mulheres um “sexto sentido”, um entendimento profundo que transcende a razão, ressalta a necessidade de uma abordagem que valorize e integre a totalidade da experiência feminina, especialmente…

Agenda 2030: Compromisso com a Saúde e o Desenvolvimento Sustentável

Em setembro de 2015, aconteceu em Nova York a Cúpula das Nações Unidas para o Desenvolvimento Sustentável. Neste encontro, foi adotada uma nova agenda global para erradicar a pobreza e buscar um futuro sustentável para todos até 2030. Esta agenda global foi adotada por unanimidade pelos 193 Estados-membros das Nações Unidas. Trata-se de um plano…

Especificações Técnicas Para Aquisição de Cadeiras – SESMT

Descritivo para Cadeira Escritório 1 – Padrão Descritivo para Cadeira Escritório 2 – Alta Descritivo para Cadeira Escritório 3 – Obesos Descritivo para Cadeira Escritório 4 – Fixa Descritivo para Cadeira Escritório 5 – Fixa para obesos Descritivo para Cadeira Escritório 6 – Fixa encosto em tela

Saúde Integral em Foco: Recapitulando o Seminário na ESALQ

No final de agosto, a SAU teve a oportunidade de participar do Seminário de Saúde Integral na ESALQ. O evento foi promovido pela Comissão do Programa “Ações em Saúde” (PAS) do Conselho Gestor do campus “Luiz de Queiroz”, com a presença da Prof. Dra. Alessandra Goulart, representando a SAU. A organização do evento recebe nossos…

Comunicado Importante sobre a COVID-19

Informamos que casos novos de COVID foram diagnosticados em duas unidades da USP. Todos os casos, inicialmente sem gravidade. Visando a segurança de nossa comunidade, gostaríamos de esclarecer e atualizar informações cruciais relacionadas à COVID-19, retificando o comunicado enviado em 06/09/2023: Sintomas Respiratórios: Se você ou algum membro de sua equipe apresentar sintomas respiratórios, é…

Roda de Conversa: Desenvolvimento na Puberdade e Adolescência

A UBAS Ribeirão Preto, sempre comprometida com a promoção da saúde e bem-estar de nossa comunidade, anuncia mais uma de suas ações educativas: a Roda de Conversa sobre “Desenvolvimento na Puberdade e Adolescência”. A adolescência é uma fase de transição e de descobertas, tanto físicas quanto emocionais. É um período repleto de mudanças, dúvidas e…

Portaria SAU 03/2023

Comunicamos que foi publicada a Portaria SAU n° 03, em 27 de julho de 2023. A portaria trata da concessão do Horário Especial de Trabalho para servidores que apresentem deficiências ou que possuam dependentes com deficiências e cujos tratamentos sejam incompatíveis com a realização da jornada de trabalho habitual do servidor. Essa iniciativa decorre da…

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